“商海芳华”栏目由上海市女企业家协会与《中国企业报》中企视讯联合推出，聚焦于分享女企业家敏锐的商业洞察力和卓越的创新思维，深度挖掘她们独特的创新实践与不平凡的奋斗历程。通过一个个生动鲜活的故事，激励更多女性勇敢地追逐商业梦想；以真实的实践案例，推动女性商业力量不断蓬勃发展。

栏目首期对话2025年上海市劳动模范、上海市女企业家协会副会长、伊尔庚（上海）环境科技有限公司创始人张莉。

缘起：命运拐点

从哮喘发作到工业清洁的觉醒

2011年深秋的北京首都机场，张莉裹紧大衣走出舱门时，喉咙突然像被无形的手攥紧——持续的咳嗽与呼吸困难让她在急诊室拿到了人生首张急性哮喘诊断书。“PM2.5指数突破500的那天，我蹲在急诊室走廊里想，如果这就是中国城市化的代价，那我们必须做点什么。”彼时，她刚从意大利威尼斯国际大学完成城市与环境专业深造，让她记忆犹新的是，欧洲工厂里工人端着咖啡在无尘车间作业的场景，与童年记忆中母亲在工厂里那股刺鼻的乳化液味道形成了剧烈对冲。

这场突如其来的哮喘成为命运的拐点。追溯过往，德国哈高公司的职业生涯已为她埋下伏笔。作为总经理秘书，她曾在德国总部目睹清洁生产体系如何将工业场地转化为“可饮用级”洁净空间。“当看到德国工人戴着白手套检查设备缝隙时，我突然意识到：中国制造业不该被‘脏乱差’定义。往远了说，我对人类命运的未来也肩负着使命。”

2012年，带着同济大学的创业基金，张莉在同济科技园注册成立伊尔庚（上海）环境科技有限公司。这个源于拉丁语“圣洁之水”的环保企业，某长三角化工企业要求3个月内修复100万方重金属污染土壤，相当于在3个标准足球场上每天处理1万吨渣土。当第一株狗尾草从修复后的土壤钻出时，她终于领悟到环境治理“不仅是技术，更是对生命的敬畏”。

破局：技术驱动

创建女性视角的商业版图

在男性占比超80%的环保工程领域，张莉的管理哲学常显“反差萌”，她将产学研融合刻进企业基因。14年间，建立博士后创新基地，8名联合培养的博士后加入伊尔庚人才库，帮助企业完成了技术迭代。2024年入选上海市重点商标时，伊尔庚的全球化版图已悄然成型，这种布局源于她在威尼斯国际大学的观察：“欧洲环保企业的秘诀，是把每个细分领域做到极致。”她分享了一个案例——德国舍弗勒公司要求A4纸正反面打印的ESG理念，被她移植到伊尔庚的管理中，“连一张纸的浪费都计较，才能真正理解什么是可持续发展理念。”

觉醒：ESG不是成本

而是企业的“生命密码”

“很多人认为，环保是花钱的事，但我问他们：你愿意把钱花在治理上，还是花在医院里？”张莉常以通俗的诘问打破企业的认知误区。在服务80多家世界500强企业的过程中，她发现一个规律：那些将ESG融入骨髓的企业，反而能在长期竞争中降本增效。

对中小企业，她提出“ESG轻量化实践”：不必投入巨额资金，从意识渗透开始——比如伊尔庚与爱回收合作，每年回收6-8吨资源，减碳3300万吨；员工公益时间计入绩效考核，走进社区做旧衣循环，也是践行环保理念。“就像我每天带保温杯喝水，我也希望员工也能效仿。”她举起桌上的杯子展示道，“ESG是一种生活方式，当14亿人口每人多做一点，地球就会不一样。”

挂职南虹桥管委会的9个月，让张莉对”系统治理”有了更深体悟。参与新安江生态补偿机制调研时，她发现浙江每年给安徽10亿上游治污，比自己花100亿下游清淤更高效。这就是环保的辩证法，需要命运共同体思维，这种思维被她融入到企业发展战略中。

韧性：破茧成蝶

在冰冷的技术参数中淬炼女性力量

如今的张莉身兼上海市女企业家协会副会长、杨浦区政协委员等多重身份，但她最珍视的仍是“创业者”标签。谈到未来，她用“四种颜色”勾勒出伊尔庚的愿景，也是她自己的精神图腾：红色是民族情怀，绿色是产业底色，蓝色是同济基因，紫色是清华求学带来的创新变量。“我常想30年、50年后的伊尔庚会是什么样？”她指着窗外的天空，“那时的年轻人应该能在更干净的空气里自由呼吸，享受土壤改善带来的红利，这就是我们现在孜孜以求的意义所在。”

对同行者，她留下一句朴素的寄语：“永远不要停止梦想。”在环保这条需要“耐得住寂寞”的赛道上，这位女性创业者用14年时间证明：当技术理性与女性韧性编织成网，泥土也能开出可持续发展的硕果。