四川页岩气公司：三位一体推进全员健康管理，实现员工与企业双向赋能
中企视讯（编辑 梅逸飞）今年以来，四川页岩气公司紧扣员工健康风险防控、职业健康规范化管理、全员健康素养提升三大主线，统筹部署、精准发力，系统实施专项健康管理行动，着力构建全链条健康管理体系，助力公司安全生产与高质量发展协同共进、互促共赢。
精准筛查，把好健康“第一道关”
针对职场人群普遍存在的亚健康状态及高发慢性疾病风险，该公司坚持预防为主、关口前移，聚焦高脂血症、糖尿病、尿酸异常三类重点人群，组织高风险员工集中开展血脂四项、血糖、尿酸等专项检测，精准掌握关键健康指标。同时，开展日常防控知识普及，建立“一人一档”专属健康台账，制定个性化、针对性的一对一干预方案，形成从筛查到干预的闭环管理，切实做到健康风险早发现、早预警、早干预，为员工健康构筑坚实防线。
聚力联动，压实职业健康管理责任
组织召开2026年职业健康工作推进会，通报2025年职业病防治风险管控现场排查结果及职业健康监督检查发现的问题，深入剖析承包商职业卫生管理执行不到位、档案管理不全面、员工培训不到位等薄弱环节，并明确2026年职业病防治及承包商专项风险排查等重点任务。通过监督检查、专题培训等方式，持续加强对承包商职业病防治工作的指导，提升负责人履职能力，逐级压实各方责任，切实保障全体劳动者的职业健康权益，打通职业健康服务“最后一公里”，加快形成共建共治共享的工作格局，全面提升职业健康管理水平。
科学赋能，提升全员健康管理素养
四川页岩气公司坚持常态化推进职工体重管理工作，邀请医疗专家针对职场人群久坐、作息不规律等突出问题开展专题讲座，围绕科学膳食、合理运动、规律作息、情绪调适等方面，系统传授可落地、可执行的健康生活优化方案，引导员工牢固树立“管住嘴、迈开腿、养习惯”的健康理念，激发自主健康管理的内生动力，持续巩固健康企业建设成果。同时，专项开展职业卫生管理“两个手册”宣贯培训，覆盖各部门、一线作业人员及承包商，通过典型案例深度剖析、实操要点细致讲解，帮助参训人员精准掌握职业卫生管理规范与实务技能，推动职业卫生管理要求深度融入生产作业全流程、各环节，促进管理制度与现场实践有机衔接、高效落地，为实现职业健康管理常态化、标准化、规范化运行筑牢坚实根基。
（四川页岩气公司：马玉梅）
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